我是国有央企下属单位员工,在办理签证所需的1、在职证明;需要单位负责人在信上签名并加盖公司的公章;2、单位营业执照。营业执照复印件(需加盖公司红色印章),法人需在面试时出示营业执照或机构代码证原件。这两件事在国有企业基本是不可能完成的任务,原因你懂的,有没有解决办法?
每个问题仅能采纳唯一一个答案,且不可更改,采纳是对回答者和知识的尊重和肯定,请您谨慎选择。
感谢你的答案和知识帮助了我,穷游相识,江湖再见!
同时感谢一下TA
第一个案例:华为
无执照复印件,在职证明没有任何担保信息只是写了申请人的个人信息(姓名,护照号码),在职信息(月薪,职务)和准假信息(日期),连目的地国家名称都没写,HR盖章,HR签名,也没有问题的,签证也过了。
第二个案例:国家xxx机构
无执照复印件,中文在职证明,没有担保字样,申请人自己或代办机构附上在职的英文翻译,非公章,部门领导签名,一样通过
第三个案例:大名鼎鼎的水果公司
无执照复印件,固定模版的在职英文,HR章,HR签名,一样过。
需要注意的是:
1.在职证明要有个人姓名和护照号码或者生日
2.要有职务和月薪的信息。
3.准假日期要涵盖你的旅行日期。
上述3点是必须的,还有N多银行啊,国企啊,都一样,不能提供机构代码证啊等等,没关系的。希望这些可以打消你的担心。
机构代码证复印件,加盖公证。
就可以了。